20% DE DIFERENCIA. Avanza la negociación salarial entre ATE y el Municipio de Ushuaia
El municipio propone un 30% de aumento salarial escalonado desde febrero, mientras ATE pide el 50%, desde enero. Además, el ejecutivo quiere rediscutir la inflación en junio, pero los estatales en abril. Mañana siguen las conversaciones
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