DEFINICIONES. Becerra explicó los alcances del aumento salarial para los municipales de Ushuaia
El intendente de Ushuaia definió un aumento salarial del 28% para los trabajadores municipales, escalonado desde julio hasta octubre. Omar Becerra dijo que se buscan equilibrar las necesidades de los empleados y las limitaciones financieras del municipio.
El jefe de Gabinete de la Municipalidad de Ushuaia, Omar Becerra, anunció que el intendente Walter Vuoto firmó el decreto de incremento salarial general del 28% para los empleados del municipio desde el grado 5 al 1, distribuido en porcentajes parciales entre los meses de julio y octubre. Además, se establecerán sumas fijas para aquellos que perciban menos de $180 mil durante tres meses.
“Se otorgó ayer un incremento global del 28% a los trabajadores municipales desde el grado 5 hasta el grado 1. Se venía postergando por distintos motivos, pero finalmente el intendente cerró este aumento lo que permite que el área de Haberes del municipio lo pueda cargar para que efectivamente sea liquidado el último día del mes”, expresó Becerra por FM Master’s.
El proceso de negociación para este incremento salarial fue más prolongado en comparación con otras ocasiones, debido a diversos factores y la búsqueda de consensos con las organizaciones gremiales, según sostuvo Becerra. La situación económica actual, con ingresos de coparticipación menores a los esperados, y el fallo de la Corte Suprema sobre el inmobiliario, fueron elementos que influyeron en el proceso de diálogo.
Durante las negociaciones, el intendente Walter Vuoto mantuvo dos reuniones con los referentes de las organizaciones gremiales para explicarles la situación y el aumento salarial acorde a las posibilidades del municipio.
En cuanto a los detalles del incremento, Becerra destacó: “el 28% otorgado es un 5% en julio, un 6,5% en agosto, un 6% en septiembre y un 8% en octubre. La inversión, solamente para la planta permanente, supera los $1022 millones. Incluyendo a los trabajadores de formación laboral, se eleva a $1.350 millones”.
Estos últimos tendrán incrementos parciales en julio de un 9%, agosto 6,5%, septiembre 6%, octubre 8%, noviembre 4% y diciembre 3%, completando un total del 42%.
Además, aquellos trabajadores que al 1 de julio perciban menos de $180 mil y tengan una jornada laboral de 35 horas, recibirán sumas fijas durante tres meses. Estos montos serán de $35.000 en julio, $40.000 en agosto y $45.000 en septiembre.
Becerra resaltó el esfuerzo realizado por la Municipalidad para otorgar este incremento y aseguró que se están llevando a cabo charlas con los trabajadores para explicarles la situación.
“Ha sido un enorme esfuerzo desde el municipio con todas las propuestas. Aquí cuando hablamos del 5% para la planta permanente, el 6,5%, el 6% y el 8%, directamente también repercute en aquellos trabajadores que hoy están disfrutando de su jubilación”, aclaró.
El jefe de Gabinete subrayó que este incremento salarial se encuentra por encima de algunos puntos que han sido acordados en otras instituciones durante las negociaciones salariales.
Por último, afirmó que el Municipio de Ushuaia continuará trabajando en el diálogo con los trabajadores y buscará mantener el equilibrio financiero mientras brinda los servicios necesarios a la comunidad.
